El Plan Estratégico de Capacitación del IPAP, persigue objetivos en pos de alcanzar su propósito: Construir un Estado integral, eficiente y moderno, conformado por servidores públicos comprometidos con su desarrollo personal y profesional y conscientes de su rol protagónico en la calidad del servicio a la ciudadanía.

OBJETIVO GENERAL

• Establecer los lineamientos generales y prioritarios de capacitación para el personal dependiente de la Administración Pública Provincial de Tierra del Fuego AIAS, durante el período 2024-2027. a partir de tres ejes de formación:

• a)Servicio Público

• b)Innovación y Pensamiento Estratégico
  

• c)Habilidades y Herramientas de Gestión

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Garantizar la formación continua del personal estatal en el marco de las necesidades de capacitación prioritarias;

• Consolidar el marco organizativo para el acompañamiento de las trayectorias formativas de los diferentes escalafones vigentes;

• Generar condiciones de igualdad de oportunidades enfocadas en fortalecer el desarrollo del personal, brindando condiciones de capacitación para desempeñarse en la tarea cotidiana y la planificación estratégica del estado.